經營管理
"經營管理" 課程共 78 筆,顯示第 11-20 筆
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11. 專案成本分析與報價. (實體0504(工研院台北學習中心))
- [台北]
- [2024/05/07]
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[$6,300]
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錯誤的成本估算可能喪失競價的機會,也可能導致企業利益受到損害。在進行投標或爭取專案時,都需要撰寫專案計畫,此時控制專案中的各項成本就成為相當重要的環節,正確的評估與規劃專案成本,提報合理的價格,才能使專案經理人有效運作專案。
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12. 高效商務談判之架構與流程解析 (113年5月7日 星期二 上午9:30∼下午4:30, 共計六小時)
- [台北]
- [2024/05/07]
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[$3,200]
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本課程強烈建議學員要跳脫舊有視談判對手為敵人的思維,重新建構認識談判,利用談判蒐集並建立對客戶或供應商的充分認知與理解,重新定義供應關係與客戶關係下的談判作業。
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13. 主管核心能力提升-承上啟下,管理與溝通心法 (113年05月課程 (5/7)(滿班))
- [台北]
- [2024/05/07]
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[$3,800]
[講師介紹]
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主管核心能力提升-承上啟下,管理與溝通心法 |
講師:黃麗芬 |
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成功管理心法,協助參訓者具備:老鷹的眼光,野狼的責任,黑豹的速度,老虎的開拓,貓頭鷹的精煉。達成主管六大核心能力:
1.強化學員在角色扮演,關鍵職能的「覺察力」;
2.建立信任,幫助學員在互動關係的「協調力」;
3.承上啟下,增進學員 ...
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14. 線上 - 海外所得申報解析 (適合零基礎者) (0508-海外所得申報解析)
- [台北]
- [2024/05/08]
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[$1,500]
[講師介紹]
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線上 - 海外所得申報解析 (適合零基礎者) |
講師:方欣梅 |
方顧問於境內外公司設立與顧問諮詢上,有著豐富的經驗,對於海外所得,境內外公司架構,中小企業支援與資源,以及CRS準則上,均有扎實的論理基礎與教學經驗。 |
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藉由本課程的剖析,將讓您能深入瞭解海外所得的課徵方式,認定方法與佐證文件,以及反避稅條款,於海外所得課徵上所處的規劃關鍵。
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15. 由研發走入市場:二部曲-成本降低實務運用. (0508(工研院台北學習中心))
- [台北]
- [2024/05/08]
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[$5,400]
[講師介紹]
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由研發走入市場:二部曲-成本降低實務運用. |
講師: |
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降低成本,是所有業者永無止境的工作目標。因為降低公司成本才能提高獲利,降低客戶成本方能促進成交。
本次課程將以活動的方式引導學員掌握降低成本的心法,再以管理的角度說明分析各項成本結構。接著以討論問題方式,帶領學員體會運用合理化與標準化的管 ...
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16. ISO 14067 碳足跡內部查證員課程 (5/9-5/10)
- [台北]
- [2024/05/09]
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[$12,000]
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了解溫室氣體發展趨勢、碳足跡的發展與效益等等,產品生命週期評估的内涵,如何以產品碳足跡盤查與評估,達成策略規劃並提出分析及建議之技能。
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17. 線上 - 企業常用政策性租稅減免 (0509-政策免稅)
- [台北]
- [2024/05/09]
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[$1,500]
[講師介紹]
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線上 - 企業常用政策性租稅減免 |
講師:許瑀彤 |
許老師於產業和統計分析上,有多年資深經驗,專精於政策解析、資料分析與計量,對於中小企業可善用的政策支援,以及應掌握的法遵規範,有著清晰的分析架構;許老師曾專研過東南亞國家... |
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企業可適用的政策性稅賦減免,除可合法節稅之外,亦可協助企業產業升級,降低營運的資金周轉壓力,對於企業而言,可以說是一舉數得。本課程針對企業可以善用的政策性租稅優惠減免,進一步剖析與說明。
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18. ESG企業永續管理實務上手方法 (0510(中華職工))
- [台北]
- [2024/05/10]
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[$3,000]
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為了解全球永續供應鏈管理的核心概念,包括(ESG)碳足跡減少、社會責任和公司治理等,我們不僅僅是要遵守ESG標準,還應學習如何提供SCM技術支援,共同開發環保技術,並達到改善影響社會和環境的能力。
企業積極實踐ESG原則成為綠色供應鏈 ...
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19. 非法務人員的中小企業契約輕鬆學- (113年05月課程 (5/10))
- [台北]
- [2024/05/10]
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[$3,500]
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協助中小企業業主與從業人員以最精省的成本瞭解簽約的重點,有效創造價值,降低風險。
契約如果能寫清楚,就可以省掉很多麻煩!
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20. 線上-新創科技事業的營運與財稅攻略 (0510-新創攻略)
- [台北]
- [2024/05/10]
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[$2,000]
[講師介紹]
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線上-新創科技事業的營運與財稅攻略 |
講師:張淵智 |
張顧問有多年授課經驗,曾受邀媒體:經濟日報、工商時報、天下雜誌、遠見雜誌、貿易雜誌、運通電視台、民視、大愛電視台之訪問。 |
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科技新創事業的營運,更需留意股權穩固的設計,以方便新創事業的集資但又必須留意股權稀釋問題,同時又需兼顧員工認股權益的激勵效能,以及稅賦優化效果,且在規劃技術股與員工入股時,尚須留意個人稅賦風險與公司治理的未來管理成本,是故應選擇哪一類型的公 ...
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