管理員工績效 (LD-03)
增加您對於正式與非正式的績效管理流程的認識，並且了解績效管理流程對於員工、管理者
增加您對於正式與非正式的績效管理流程的認識，並且了解績效管理流程對於員工、管理者、團隊以及組織的重要性。 為自己以及您的團隊建立清楚並且有意義的目標與 KPI 協助您在進行績效討論時變得更有自信，並且了解您在流程中所需要扮演的角色。 透過設計良好的表格與工具，有信心並且完全勝任的執行一場績效管理討論。 有效因應績效管理討論時，員工可能會出現的情緒反應。
誰來看過(1)
管理員工績效 (LD-03)
人資相關系列－領導統御
HR-LeaderShip
課程目的
增加您對於正式與非正式的績效管理流程的認識，並且了解績效管理流程對於員工、管理者、團隊以及組織的重要性。為自己以及您的團隊建立清楚並且有意義的目標與 KPI
協助您在進行績效討論時變得更有自信，並且了解您在流程中所需要扮演的角色。
透過設計良好的表格與工具，有信心並且完全勝任的執行一場績效管理討論。
有效因應績效管理討論時，員工可能會出現的情緒反應。
課程大綱
- 為什麼要學習績效管理- 績效管理流程
- 如何建立目標與 KPI
- 如何進行績效討論
- 績效好的員工也需要進行績效管理
- 績效管理的對話
- 有效因應員工的情緒化反應
適合對象
- 新手主管
- 基層主管
- 中階主管
特色效益
- 輔導他人- 管理並衡量工作目標
- 激勵他人
- 了解他人
- 願景與目標
- 本課程將於結束後授予「上課證明
| 天數 | 費用 | 教材 | 每班最高 招生人數 |
| ----------- | ----------- | ----------- | ----------- |
| 1天 | 定價:NTD 8000(含稅) 網路優惠價:NTD 7600(含稅) |
Leadership Directions原廠教材 | 20人 |
| 講師介紹 |
| 請見各場次講師，SGS 保有講師變更的權利 |
| 報名方式 |
| 請於 開課一週前 網路報名：http://twap.sgs.com/trainsys/ 開課前三個工作天內取消或延課者，須酌收10%管理費用支出 |
| 班別代碼 | 上課縣市 | 上課日期／時段 | 報名截止日期 | 講師 |
|---|---|---|---|---|
| OTHKHH0566 | 高雄(SGS訓練教室) | 2018-06-29 2018-06-29 09:00~17:00 |
2018/06/15 | |
| OTHTPI8142 | 台北(工研院訓練教室) | 2018-08-07 2018-08-07 09:00~17:00 |
2018/08/01 | 朱宏斌 |
| OTHTPI8143 | 台北(工研院訓練教室) | 2018-11-13 2018-11-13 09:00~17:00 |
2018/11/07 | 朱宏斌 |
簡介
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