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| 思圖組織行為管理顧問有限公司 |
| --公司核心專長--
以研發組織中員工關鍵行為為主軸的思圖組織行為研究中心( Think Puzzle OB Center)，關注個人在組織內的工作表現問題。
本中心成立至今，堅持專注於關鍵之顧問技術層次，目前已累積許多成功個案經驗，證明我們的顧問專業能力、所提的解決方案確實對企業有所助益，讓我們深獲信心與客戶肯定。
專利課程(如表演式銷售等)接受媒體報導及專訪(中國時報、自由時報、台灣時報、等)。
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| 所需時間 |
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| 適合對象 |
經營者 高階主管 中階主管 基層主管 一般人員 兼職人員 |
| 適合部門 |
人資 業務 客服 行銷 生產 企劃 經營管理 採購 行政總務 幕僚 財務 品管 研發 資訊 法務 稅務 稽核 |
| 實施方式 |
研討會 訓練課程 |
| 開課計劃 |
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表演式系列-英文業務簡報魅力(English Sales Presentation )
【關鍵公式】：簡報魅力 ﹡專業實力 = 100個人行銷
為何銷售簡報-客戶卻完全沒興趣
為何工作報告-上司卻顯得沒耐性
為何協調會議-同仁卻累得打瞌睡
為何解決問題-方案卻得不到共識
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| 課程目標： |
1. 體驗英語客戶之簡報情境，降低文化衝擊。
2. 強化口語 非口語的表達，提高訊息效益。
3. 體驗業務人員表演的秘訣，營造交易氛圍。
4. 學習挑戰個人習慣的障礙，突破個人瓶頸。
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| 課程大綱： |
階段一：
問題蒐集 Whats your problems
階段二：
職場實戰心得-八大篇
＊口語篇
＊非口語篇
＊文化篇
＊形象篇
＊認知篇
＊輔助篇
＊溝通篇
＊銷售心理篇
ALA
-Act-
-Logic-
-Art-
階段三：
你的案例實作
階段四：
驗收你的表演
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