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百分百首選課程

不同階段有不同追求，有的人爬上階梯後，又主動走下階梯；在職涯規劃裡，最重要的就是充實自己，這裡全方位課程應有盡有，想上什麼就上什麼！別懷疑！

2012-06-14│台北│6小時│NT$3500

溝通不像純技術1+1=2的硬道理，而是可增加技術效用的「軟技術」，而在人的世界，有理無理，好壞之間端看個人不同角度與〝感覺〞，溝通不只是傳達信息，也希望影響聽者的「Fu」，溝通能力不是天生，需要培...了解更多

2012-06-08│台南│7小時│NT$4000

做為產品開發流程上游，現代傑出研發人員，光是把產品機能設計完成是不夠的，若不能將後續可能之品質危機加以從事預防設計，很可能埋下潛在重大損失的種子，一般而言，這種預防性設計的能力，往往需要多年錯誤嘗試之...了解更多

2012-05-23│台北│6小時│NT$2800

了解跨部門間溝通的技巧，掌握衝突原因創造解決方法。...了解更多

2012-05-24│台北│6小時│NT$2800

本課程邀請具有豐富行銷經驗的講師，說明促銷規劃如何與營運策略結合，藉由課程的啟發及實際案例練習，在短時間內學習促銷活動之研擬及執行與管理與店頭行銷之運作技法。...了解更多

講師：杜美惠

2012-05-31│高雄│24小時│NT$12800

國際專業管理亞太年會（IPMA）為國際學術暨專業管理組織，年會依據英、美及亞洲地區專業組織共同簽署之國際認證協定，以ATS (Ability Training System) 能力訓練系統國際認證作為...了解更多

講師：陳致瑋

2012-05-25│台北│3小時│NT$2500

本系列課程採用TTQS/ISO10015模式進行規劃，由國內人資知名專業顧問師，陳致瑋顧問，依照組織行為和專業招募管理情境，輔以他多年的輔導實務，規劃出本系列的課程。透過課程帶有與實務作用的導引課程，...了解更多

2012-06-14│台北│6小時│NT$2800

人才甄選面談是一堂充分運用發問引導與觀察的技巧，面對芸芸眾生，你有人才難測的困擾嗎？本課程積多年的實務經驗與知人識人的理論技巧運用，讓你迅速學會對人才職能需求釐清，人才職能特質目標的設定，結構性面談的...了解更多

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