派遣與承攬的運用管理實務
本課程除了詳細解說派遣立法最新趨勢,並將提供企業適當因應建議。
派遣立法捲土重來?!勞動部數個月前對外說明將針對派遣勞工的重要權益優先立法,例如:同工同酬、工資給付補充責任、職災補償連帶責任…等,勢必對於企業運用派遣人力帶來一定程度的衝擊!此外,企業在思考運用承攬來做替代及因應時,應該注意哪些事情?如何妥當執行?都是人力資源管理者必須清楚掌握!
2019/04/18(四)派遣與承攬的運用管理實務 |
上課資訊: 時間:2019-04-18(四)19:00~21:30共小時 地點:台北市(寄發上課通知時告知) 費用:1700 元/人(含稅) |
課程大綱:一、派遣法草案的最新趨勢 (一)派遣法草案條文解析 (二)企業未來因應作法 二、派遣、承攬運用之管理實務 (一)現行勞動法令對派遣之相關規範 (二)現行勞動法令對承攬之相關規範 (三)派遣、承攬之區別實益 (四)企業運用派遣或承攬之風險及因應作法 備註:請務必先來電確認開課後再匯款 |
課程說明:派遣立法捲土重來?!勞動部數個月前對外說明將針對派遣勞工的重要權益優先立法,例如:同工同酬、工資給付補充責任、職災補償連帶責任…等,勢必對於企業運用派遣人力帶來一定程度的衝擊!此外,企業在思考運用承攬來做替代及因應時,應該注意哪些事情?如何妥當執行?都是人力資源管理者必須清楚掌握! 本課程除了詳細解說派遣立法最新趨勢,並將提供企業適當因應建議。協助學員逶過合理適切的規劃,維護企業利益! 講師簡介:陳正文老師為勞動法令專家,政治大學/勞研所碩士、中正大學/勞工關係學系學士,4年以上的授課經歷。 適合對象: |
注意事項:1、基於課程各項準備作業、教材印製及安全考量,恕不接受現場報名繳費。課前未完成繳費者將不保留名額,報名順序以繳款順序為準;確認開課於上課前仍未完成繳費者,視同該次達報名取消,請另行再做報名。 2、各聯絡事項均以報名之email為通知方式,請務必自行確認是否收到本公司之通知(務必請留意信件是否有收到,也請查看垃圾桶郵件)。 3、報名方式:請先傳真報名表或線上報名,再將繳費憑證傳真,傳真後請務必來電確認。確認無誤後,本公司最晚將於開課前2天E-mail上課通知給各報名學員,如未收到還請主動與本公司聯絡。 4、本公司保留各課程內容之規劃、變更及是否接受報名的權利,且將視最新情況進行更適當的修改與調整! 5、退費辦法:因本公司之故未能開課時,全額退還已繳費用。倘因學員個人因素無法上課,退還已繳費用之七成;或同意延至下次課程(限一次、今年底前使用完,等值課程皆可)。報名後若不克前來,請於開課2天之前來電取消,否則恕不退費。 |
報名諮詢
報名方式:1. 點選亞太教育訓練網下方之「我要報名」按鈕進而填寫報名資訊即可。
2. 或電洽:02-27363878 *521 張小姐、02-27363878 *136 黃小姐。
※注意事項※ 為確保您的上課權益,報名後若未收到任何回覆,請來電洽詢方可完成報名
睿哲管理顧問有限公司1997年5月創立,專精於大中華區(台灣、大陸)人力資源管理、勞動法令與企業制度規劃等各項領域之專業顧問與教育訓練服務。2001年7月於上海成立大陸地區據點,並與大陸各地知名諮詢公司策略聯盟,發展培訓、薪資福利調查、勞動法令、人資軟體顧問等 ... more