目前位置: 首頁 > 公開課程 > 人資行政 > 勞基法 > 職場霸凌相關法律解析

職場霸凌相關法律解析

本次課程特別邀請職場霸凌及性騷擾實務研究專家,以最新法令、

  近年來職場新聞層出不窮,如檢舉老闆未遵守疫規範被霸凌、住院醫師不堪被霸凌自殺、新進菜鳥不滿被職場霸凌刺傷老鳥等案,我國有關職場霸凌之規定散見在不同法規,並無明確規定,實務上困惑仍多,如何有效處理職場霸凌及明確勞資雙方責任?

加入收藏
收件人email:
寄件人姓名:
寄件人email:
適合對象:高階主管
2024/08/22
職場霸凌相關法律解析



課程說明:
近年來職場新聞層出不窮,如檢舉老闆未遵守疫規範被霸凌、住院醫師不堪被霸凌自殺、新進菜鳥不滿被職場霸凌刺傷老鳥等案,我國有關職場霸凌之規定散見在不同法規,並無明確規定,實務上困惑仍多,如何有效處理職場霸凌及明確勞資雙方責任?保護雙方私人隱私?事前預防措施為何?內部審議委員會如何運作?判斷標準如何鑑定?不同法規應如何應用?……亟待澄清解決!

本次課程特別邀請職場霸凌及性騷擾實務研究專家,以最新法令、行政機關解釋引導學員了解相關法律條文及職場霸凌案例處理,並對疑難問題解惑,創新課程,機會難得,歡迎參加!



課程大綱:
一、什麼是職場性騷擾?

二、刑法與有關職場霸凌之規定

三、民法中有關職場霸凌之規定

四、職場霸凌是職業災害嗎?

五、職場霸凌是就業歧視嗎?

六、職場霸凌構成職安法職場不法侵害嗎?

七、企業如何規劃職場霸凌風險預防措施?

八、案例解析:霸凌自殺案、交付過重工作霸凌案、言語不當對待霸凌案等等

九、結語



備註:
報名後未收到本公司任何信件連絡,請於開課前7天主動與本公司連絡,謝謝。

講師簡介:
曾宇謙老師為勞動法令專家,政治大學碩士,熟悉我國各類勞動法令及檢查實務,超過十年以上處理勞工事務之豐富經驗,曾至企業、政府機關及民間團體講授勞動法令課程,並針對企業需瞭解的人資法令做個別解析。

適合對象:
人資主管、人資專業人員、各部門主管、法務人員、公司負責人、對本課程有興趣之人員






 上課資訊:

開課日:2024-08-22(四)19:00~21:30
地點:台北市(寄發上課通知時告知)
費用:1700 元/人(含稅)
優惠方案:
優惠方案 截止日期 折扣價
早鳥優惠方案 2024-08-14 1200

 注意事項:

1、基於課程各項準備作業、教材印製及安全考量,恕不接受現場報名、繳費★本公司寄出繳費通知之後至上課日之前兩日,仍未繳費者視同取消報名,請另行再做報名。未繳費即未完成報名手續,將不保留名額,報名順序以繳款順序為準。

2、各聯絡事項均以報名所填之E-mail為通知方式,請務必課前至少兩天自行確認是否收到通知,也請查看垃圾郵件,如未收到還請主動與本公司聯絡

3退費辦法:因本公司之故未能開課時,全額退還已繳費用。倘因學員個人因素無法上課,退還已繳費用之七成。報名後若不克前來,請於開課2天之前來電取消,否則恕不退費

4本公司保留各課程內容之規劃、變更及是否接受報名的權利,且將視最新情況進行更適當的修改與調整!

5、本課程不接受同業報名。

6、為維護智慧財產權,活動進行中未經講者同意一律禁止錄影、錄音、錄屏、拍照、擷圖等行為,發現有相關行為者將被要求立即離開會場。

7、為製作結案成果影片,課程或活動可能會錄影,但除非講師同意否則課後不會進行回放,請學員把握上課時間認真聽講、提問。

8、敬請配合防疫措施。





報名諮詢

報名方式:
1. 點選亞太教育訓練網下方之「我要報名」按鈕進而填寫報名資訊即可。
2. 或電洽:02-27363878 *521 張小姐、02-27363878 *136 黃小姐。

※注意事項※ 為確保您的上課權益,報名後若未收到任何回覆,請來電洽詢方可完成報名


報名截止日:2024/08/20

開課日:2024/08/22結束日:2024/08/22定價: $1,700

時數:2.5 (小時) 時段:19:00~21:30

地點:台北 | 台北市 | 寄發上課通知時告知 [看地圖]

報名截止日:2024/08/14

開課日:2024/08/22結束日:2024/08/22定價: $1,200

時數:2.5 (小時) 時段:19:00~21:30

地點:台北 | 台北市 | 寄發上課通知時告知 [看地圖]

開課120

標記

經歷:

曾宇謙老師為勞動法令專家,政治大學碩士,熟悉我國各類勞動法令及檢查實務,有十年以上處理勞工事務之經驗,曾至企業、政府機關及民間團體講授勞動法令課程,並針對企業需瞭解的人資法令做個別解析。

>>詳細介紹

簡介

睿哲管理顧問有限公司1997年5月創立,專精於大中華區(台灣、大陸)人力資源管理、勞動法令與企業制度規劃等各項領域之專業顧問與教育訓練服務。2001年7月於上海成立大陸地區據點,並與大陸各地知名諮詢公司策略聯盟,發展培訓、薪資福利調查、勞動法令、人資軟體顧問等 ... more

*填寫報名表能讓開課單位更有效的處理您的資料,並優先處理您的需求!


三聯式 二聯式


(重新產生)