人資行政
"最新建立" 課程共 44 筆,顯示第 1-10 筆
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1. 線上 - 二代健保解析與說明 (0509-二代健保解析)
- [台北]
- [2024/05/09]
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[$1,500]
[講師介紹]
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線上 - 二代健保解析與說明 |
講師:許瑀彤 |
許老師於產業和統計分析上,有多年資深經驗,專精於政策解析、資料分析與計量,對於中小企業可善用的政策支援,以及應掌握的法遵規範,有著清晰的分析架構;許老師曾專研過東南亞國家... |
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二代健保針對六大收入來源,計收補充保費,對中小企業主和六大補充保費的所得者來說,都會產生影響,究竟補充保費的計算方式為何?據扣繳義務的中小企業主該如何因應?乃本課程的主旨。
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2. 最新勞動基準法條文解析與案例說明實務班 (113年05月課程 (5/13))
- [台北]
- [2024/05/13]
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[$5,600]
[講師介紹]
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最新勞動基準法條文解析與案例說明實務班 |
講師:周建序 |
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2018年的勞基法將例休息日、加班及輪班等,作了重大修法後,對勞資雙方影響至鉅。而企業生存面臨嚴重考驗,明顯感受到獲利壓縮的危機,致用人政策趨於保守;或因現今受僱勞工意識抬頭,關心自己的權利,用心專研勞動法,而企業反而常因不諳法律的規定而引 ...
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3. 線上-診所之勞健保、二代健保與所得扣繳解析 (0514-診所扣繳二代)
- [台北]
- [2024/05/14]
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[$2,000]
[講師介紹]
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線上-診所之勞健保、二代健保與所得扣繳解析 |
講師:張淵智 |
張顧問有多年授課經驗,曾受邀媒體:經濟日報、工商時報、天下雜誌、遠見雜誌、貿易雜誌、運通電視台、民視、大愛電視台之訪問。 |
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私人診所負責人,都是各類所得扣繳與申報義務人,亦是二代健保的扣費義務人,除了每月代扣受僱醫師、護理師或行政人員稅金與補充保費之外,每年一月尚需完成扣繳申報與二代健保的明細申報,此外,每年六月底,診所負責人尚需針對診所分配的執業所得,辦理二代 ...
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4. 採購實務常見問題分析與解決要訣 (113年5月15日 星期三 上午9:30∼下午4:30, 共計六小時)
- [台北]
- [2024/05/15]
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[$3,200]
[講師介紹]
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採購實務常見問題分析與解決要訣 |
講師:王文信 |
曾 任 :
中國生產力中心經管輔導部協理、創新服務事業群總監 |
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針對企業採購實務常見問題分析,並對處理方法進行解說與研討,以實務案例與學員進行教學互動研習,可讓學員將所學有效的應用於日常採購工作及管理上,提升採購作業與管理績效。
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5. 線上 - 勞保、健保、災保與退休金制度之解析 (0516-勞保、健保與退休金制度之解析)
- [台北]
- [2024/05/16]
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[$1,500]
[講師介紹]
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線上 - 勞保、健保、災保與退休金制度之解析 |
講師:方欣梅 |
方顧問於境內外公司設立與顧問諮詢上,有著豐富的經驗,對於海外所得,境內外公司架構,中小企業支援與資源,以及CRS準則上,均有扎實的論理基礎與教學經驗。 |
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員工到職的第一天,業主即應依法將員工納保入公司的勞工保險、就業保險、全民健康保險,並提撥勞工退休金;而常見的業主缺失,包含:納保時間、納保的身份,以及納保的投保級距,甚至遺漏納保,多是業主容易忽略的疏失;透過本次研討,可讓創業者能對員工社會 ...
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6. 倉儲管理及作業問題分析解決 (113年5月22日(週三)上午9:30-下午4:30,共計6小時)
- [台北]
- [2024/05/22]
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[$3,200]
[講師介紹]
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倉儲管理及作業問題分析解決 |
講師:王文信 |
曾 任 :
中國生產力中心經管輔導部協理、創新服務事業群總監 |
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針對企業在倉儲實務作業與管理上的問題分析,以案例及學員在工作上面臨的問題之解決要訣進行互動式教學,可讓學員將所學有效的應用於日常倉儲作業與管理上,提升倉儲作業效率與倉儲管理效能。
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7. 採購議價策略與談判技巧 (113年5月23日 星期四 9:30~16:30 ,共計6小時)
- [台北]
- [2024/05/23]
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[$3,200]
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針對採購策略與談判議價管理之實際問題,來預防問題發生,以達成採購降低成本效益,讓您成為一位優秀的採購管理人員。
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8. 「工時」實務與應用 (0523下午(睿哲))
- [台北]
- [2024/05/23]
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[$2,000]
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我國工時制度複雜難懂,法定正常工時上限每週40小時、每週有1例1休、國定假日有12天…等等等的這些工時規定如何在全年度的行事曆、排班之中妥當適切的運用,一直是人資朋友的超級雷區,尤其是在勞動事件法的施行推動之下,勞權意識全面抬頭的今天,各種 ...
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9. 企業因應人事管理之勞基法重要實務議題 (113年05月課程 (5/24))
- [台北]
- [2024/05/24]
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[$3,500]
[講師介紹]
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企業因應人事管理之勞基法重要實務議題 |
講師:陳彥文 |
經歷
1.越峰電子(昆山)有限公司行政處長/業務處長
2.海泰超導科技(天津)有限公司管理部經理/董事會主秘 ... |
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勞資議題一直是企業營運過程中最基礎也是最重要的課題,輕則影響公司士氣及工作效率,重則可能直接導致公司經營成敗,各部門主管、高級管理人員甚至負責人對其所屬可能產生的勞資議題,應結合自身業務具體狀況,有所認識並妥為處置或提出方案建議,而非單純交 ...
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10. 人資部門對ESG碳排認知與相關政府補助上手方法 (0530中華職工)
- [台北]
- [2024/05/30]
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[$3,000]
[講師介紹]
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人資部門對ESG碳排認知與相關政府補助上手方法 |
講師: |
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為了解全球永續供應鏈管理的核心概念,包括(ESG)碳足跡減少、社會責任和公司治理等,企業積極實踐ESG原則成為綠色供應鏈的典範,至少須從理解降低自身的碳足跡,提高能源效益,推動循環經濟實踐開始,並確保公司治理的透明和負責任的方法。
但 ...
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