目前位置： 首頁 > 公開課程 > 站內搜尋 - 找課程

站內搜尋 - 找課程

  • 地區
    不拘
  • 開課日
    不拘
  • 費用
    不拘
  • 不拘
  • 開始日期：   ~   結束日期：
"人力資源" 課程共 193 筆，顯示第 1-10 筆
  1. 1. 主管必修面談技巧 (111年7月(07/07))
    • [台北]
    • [2022/07/07]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      主管必修面談技巧
      講師：吳美娥
      重要經歷: 1.財團法人中國生產力中心(CPC)媒體事業群總監/教育訓練組經理 21.5年 2.禾利行集團總部(國內醫藥醫材最大進口商) 總經理特助兼人事主管 3....  
    管理上透過「面談」來做溝通管理是最能達到管理綜效，面談中則以招募、績效、離退職面談，是身為主管必然面對且一定要學會的管理技能，也是選才、用才、造才、評才、育才、留才的主要關鍵，更是企業不容忽視的課題。
    收藏
  2. 2. 線上 - 二代健保的解析與說明 (0713-二代健保解析)
    • [線上]
    • [$1,500]
    • [講師介紹]
      線上 - 二代健保的解析與說明
      講師：許瑀彤
      許老師於產業和統計分析上，有多年資深經驗，專精於政策解析、資料分析與計量，對於中小企業可善用的政策支援，以及應掌握的法遵規範，有著清晰的分析架構；許老師曾專研過東南亞國家...  
    二代健保針對六大收入來源，計收補充保費，對中小企業主和六大補充保費的所得者來說，都會產生影響，究竟補充保費的計算方式為何？據扣繳義務的中小企業主該如何因應？乃本課程的主旨。
    收藏
  3. 3. 線上 - 二代健保的解析與說明 (0728-二代健保解析)
    • [線上]
    • [$1,500]
    • [講師介紹]
      線上 - 二代健保的解析與說明
      講師：許瑀彤
      許老師於產業和統計分析上，有多年資深經驗，專精於政策解析、資料分析與計量，對於中小企業可善用的政策支援，以及應掌握的法遵規範，有著清晰的分析架構；許老師曾專研過東南亞國家...  
    二代健保針對六大收入來源，計收補充保費，對中小企業主和六大補充保費的所得者來說，都會產生影響，究竟補充保費的計算方式為何？據扣繳義務的中小企業主該如何因應？乃本課程的主旨。
    收藏
  4. 4. 線上 - 二代健保的解析與說明 (0810-二代健保解析)
    • [線上]
    • [$1,500]
    • [講師介紹]
      線上 - 二代健保的解析與說明
      講師：許瑀彤
      許老師於產業和統計分析上，有多年資深經驗，專精於政策解析、資料分析與計量，對於中小企業可善用的政策支援，以及應掌握的法遵規範，有著清晰的分析架構；許老師曾專研過東南亞國家...  
    二代健保針對六大收入來源，計收補充保費，對中小企業主和六大補充保費的所得者來說，都會產生影響，究竟補充保費的計算方式為何？據扣繳義務的中小企業主該如何因應？乃本課程的主旨。
    收藏
  5. 5. 線上 - 二代健保的解析與說明 (0819-二代健保解析)
    • [線上]
    • [$1,500]
    • [講師介紹]
      線上 - 二代健保的解析與說明
      講師：許瑀彤
      許老師於產業和統計分析上，有多年資深經驗，專精於政策解析、資料分析與計量，對於中小企業可善用的政策支援，以及應掌握的法遵規範，有著清晰的分析架構；許老師曾專研過東南亞國家...  
    二代健保針對六大收入來源，計收補充保費，對中小企業主和六大補充保費的所得者來說，都會產生影響，究竟補充保費的計算方式為何？據扣繳義務的中小企業主該如何因應？乃本課程的主旨。
    收藏
  6. 6. 最新勞動基準法條文解析與案例說明實務班 (111年09月課程 (9/20+9/27))
    • [台北]
    • [2022/09/20]
    • [$5,200]
    • [講師介紹]
      最新勞動基準法條文解析與案例說明實務班
      講師：周建序
       
    2018年的勞基法將例休息日、加班及輪班等，作了重大修法後，對勞資雙方影響至鉅。而企業生存面臨嚴重考驗，明顯感受到獲利壓縮的危機，致用人政策趨於保守；或因現今受僱勞工意識抬頭，關心自己的權利，用心專研勞動法，而企業反而常因不諳法律的規定而引 ...
    收藏
  7. 7. Excel與人力資源資料庫講座 (111年10月課程(10/1))
    • [台北]
    • [2022/10/01]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      Excel與人力資源資料庫講座
      講師：
       
    從事人力資源管理，每天面對人事資料表，有許多想法卻無從施展抱負嗎？本課程將以Excel的資料庫功能為中心，進一步將人事資料表應用發揮到淋漓盡致。使用Excel進行資料分析的優點，包括製作簡單、自由度高、維護輕鬆。而人事資料性質較為單純，筆數 ...
    收藏
  8. 8. 勞資爭議類型、調解與訴訟前準備實務講座 (111年12月課程 (12/7))
    • [台北]
    • [2022/12/07]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      勞資爭議類型、調解與訴訟前準備實務講座
      講師：周建序
       
    勞資爭議案件類型中以「工資爭議」所發生的件數及人數居首。其次，發生勞資爭議件數最多之行業為「批發零售業」，「製造業」次之，而勞資爭議較多者仍為「五都」及「桃園縣」，其中以「臺北市」居首。勞資爭議之發生，勞資雙方均富有避免並解決之義務，然微利 ...
    收藏
  9. 9. 提升主管核心管理能力實務講座班 (100年05月課程)
    • [台北]
    • [2011/05/04]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      提升主管核心管理能力實務講座班
      講師：丁志達
      榮譽職 1.國家人力創新獎評審/決審委員 2.勞委會主辦的調解員認證班講師暨口試委員 3.事業單位人力資源提升計畫專案(TTQS)輔導顧問  
    有效管理及領導員工，不僅可降低組織流動率，更能提升其工作效益，但該如何做好領導者的角色?如何有效授權，提高自身工作效率及效果?時間又該如何安排及執行管理?若發生溝通障礙應如何排除?產生問題員工該如何抽絲剝繭發現問題所在?透過本講座將有效協助 ...
    收藏
  10. 10. 提升主管核心管理能力實務講座班 (100年10月課程)
    • [台北]
    • [2011/10/05]
    • [$3,600]
    • [講師介紹]
      提升主管核心管理能力實務講座班
      講師：丁志達
      榮譽職 1.國家人力創新獎評審/決審委員 2.勞委會主辦的調解員認證班講師暨口試委員 3.事業單位人力資源提升計畫專案(TTQS)輔導顧問  
    有效管理及領導員工，不僅可降低組織流動率，更能提升其工作效益，但該如何做好領導者的角色?如何有效授權，提高自身工作效率及效果?時間又該如何安排及執行管理?若發生溝通障礙應如何排除?產生問題員工該如何抽絲剝繭發現問題所在?透過本講座將有效協助 ...
    收藏
123456789最末頁
共 0 筆已收藏課程  [看全部已收藏課程]

公開課程
經營管理
人資行政
財會金融
創新研發 		行銷業務
生產製造
資訊管理
個人成長 		語言學習

企業內訓
內訓首頁
人資趨勢
熱門包班課程

會員中心

師資中心

知識中心

證照中心

免費講座/課程

廣告合作/課程刊登

2021公開課程總覽

>> VIP登入
　最新消息　|　網站地圖　|　常見問答　|　聯絡資訊　|　合作洽詢　|　隱私權聲明
亞太教育訓練網
Copyright © Asia-Learning.com(1997-2021)