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5001-10000元
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"
勞基法
" 課程共 345 筆,顯示第 111-120 筆
111. 勞動基準法中工時制度的法律問題–兼論新修正
勞基法
條 (0919(睿哲))
[台北]
[2018/09/19]
[$2,500]
[講師介紹]
勞動基準法中工時制度的法律問題–兼論新修正
勞基法
條
講師:湯君年
【勞動基準法中工時制度的法律問題–兼論新修正
勞基法
條文】1/10勞動基準法再次修正,2月27日2次修正發布施行細則,本年度勞動基準法及細則之修正,放寬加班彈性時數,例假調整方式,以及休息日加班的工時計算。新修正內容對工作時間的管理產生了何種 ...
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112. 常見違反勞動法令態樣–以各地勞工局的角度出發 (0927(睿哲))
[台北]
[2018/09/27]
[$2,500]
[講師介紹]
常見違反勞動法令態樣–以各地勞工局的角度出發
講師:曾宇謙
近年來,政府不斷擴編勞動檢查人力,並逐年增加勞動檢查涵蓋率,企業面對頻率增加的勞動檢查,應如何自處?事實上,勞動檢查的執行及裁罰都是由地方勞工局負責,勞工局決定裁罰所依據的法律理由未必與法院針對個案判決相仿,人資人員如果能瞭解勞工局的看法, ...
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113. 勞動契約實務案例及爭議處理解析 (1020(睿哲))
[台北]
[2018/10/20]
[$2,000]
[講師介紹]
勞動契約實務案例及爭議處理解析
講師:陳正文
立法院三讀通過
勞基法
修正案,未來企業取得彈性的關鍵,在於如何運用勞資會議獲得勞資協商共識,因此人資管理者對於勞資會議運作及掌握,及如何進一步增加它的附加價值,都是必須知道的重要知識。
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114. 招募、面談任用及勞動契約終止常見爭議與因應方案 (107年10月課程 (10/24))
[台北]
[2018/10/24]
[$3,000]
[講師介紹]
招募、面談任用及勞動契約終止常見爭議與因應方案
講師:周建序
近幾年來勞工權益抬頭,勞資爭議時有所聞,特別針對召募時之文案及面談時之就業歧視爭議,亦隨著時代的演進有急速上升的趨勢!不論與尚未成立勞動契約的求職者、或已成立勞動契約的員工及即將終止契約的員工都有可能發爭議,此有勞動事件法之適用。而人資管理 ...
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115. 勞動基準法中工時制度的法律問題–兼論新修正
勞基法
條 (1024(睿哲))
[台北]
[2018/10/24]
[$2,500]
[講師介紹]
勞動基準法中工時制度的法律問題–兼論新修正
勞基法
條
講師:湯君年
【勞動基準法中工時制度的法律問題–兼論新修正
勞基法
條文】本課程完全以實務案例進行講授,超級講師收集到唯一全國最齊全的資訊:『行政機關訴願案件、解釋函令、法院見解、各地主管機關勞檢結果…等等』,並加以整理比對,透過深入剖析、解說,直接給您最清 ...
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116. 最新勞動基準法條文解析與案例說明實務班 (107年11月課程 (11/13))
[台北]
[2018/11/13]
[$4,500]
[講師介紹]
最新勞動基準法條文解析與案例說明實務班
講師:周建序
2018年的
勞基法
將例休息日、加班及輪班等,作了重大修法後,對勞資雙方影響至鉅。而企業生存面臨嚴重考驗,明顯感受到獲利壓縮的危機,致用人政策趨於保守;或因現今受僱勞工意識抬頭,關心自己的權利,用心專研勞動法,而企業反而常因不諳法律的規定而引 ...
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117. 【專題講座】事業場所外工作勞工之工作時間之認定 (1115(睿哲))
[台北]
[2018/11/15]
[$1,300]
[講師介紹]
【專題講座】事業場所外工作勞工之工作時間之認定
講師:湯君年
派駐在外的員工、出差的員工、奉命赴客戶處所服務的員工、業務員等工作地點,雇主皆無法指揮監督其提供勞務狀態,一般事業單位往往用包薪方式計算工時及勞務提供狀態,失於精確,且易引起認知誤差的紛爭,一旦員工離職,就成為其攻擊的武器,因此,精確計算脫 ...
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118. 人資人員應瞭解的民法規定 (1120(睿哲))
[台北]
[2018/11/20]
[$1,700]
[講師介紹]
人資人員應瞭解的民法規定
講師:曾宇謙
勞工與雇主係透過私法的勞動契約形成勞動關係,勞雇關係本質上是私法關係,但仍有民法規定的適用,無論是法院判決與行政機關的見解,仍會從民法規定出發,針對勞動關係特殊性做修正,人資工作者有必要了解與勞動關係有關的民法規定。
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119. 勞動基準法中工時制度的法律問題–兼論新修正
勞基法
條 (1122(睿哲))
[台北]
[2018/11/22]
[$2,500]
[講師介紹]
勞動基準法中工時制度的法律問題–兼論新修正
勞基法
條
講師:湯君年
1/10勞動基準法再次修正,2月27日2次修正發布施行細則,本年度勞動基準法及細則之修正,放寬加班彈性時數,例假調整方式,以及休息日加班的工時計算。 各種時間狀態的定義、判別,而當工時與工資連結時,以及工資給付與變形工時出勤及請假應如何計 ...
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120. 人力資源與勞動法令基礎系列課:人力資源與勞動法架購 (1122(睿哲))
[台北]
[2018/11/22]
[$350]
[講師介紹]
人力資源與勞動法令基礎系列課:人力資源與勞動法架購
講師:魏誠
您是剛進入人力資源領域的社會新鮮人嗎?想轉換跑道到人力資源領域卻沒有頭緒嗎? 何謂人力資源與勞動法基礎架構?如何招募、資遣、解僱及轉調?職業災害如何認定?何謂最低年限服務條款?法制工時、休假、工資給付如何計算?工會法、團體協約法、勞資爭議 ...
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