經營管理
- 地區
台北
- 開課日
不拘
- 費用
2001-5000元
"經營管理" 課程共 38 筆,顯示第 1-10 筆
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1. 主管核心能力提升-承上啟下,管理與溝通心法 (113年05月課程 (5/7)(滿班))
- [台北]
- [2024/05/07]
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[$3,800]
[講師介紹]
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主管核心能力提升-承上啟下,管理與溝通心法 |
講師:黃麗芬 |
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成功管理心法,協助參訓者具備:老鷹的眼光,野狼的責任,黑豹的速度,老虎的開拓,貓頭鷹的精煉。達成主管六大核心能力:
1.強化學員在角色扮演,關鍵職能的「覺察力」;
2.建立信任,幫助學員在互動關係的「協調力」;
3.承上啟下,增進學員 ...
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2. 高效商務談判之架構與流程解析 (113年5月7日 星期二 上午9:30∼下午4:30, 共計六小時)
- [台北]
- [2024/05/07]
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[$3,200]
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本課程強烈建議學員要跳脫舊有視談判對手為敵人的思維,重新建構認識談判,利用談判蒐集並建立對客戶或供應商的充分認知與理解,重新定義供應關係與客戶關係下的談判作業。
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3. ESG企業永續管理實務上手方法 (0510(中華職工))
- [台北]
- [2024/05/10]
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[$3,000]
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為了解全球永續供應鏈管理的核心概念,包括(ESG)碳足跡減少、社會責任和公司治理等,我們不僅僅是要遵守ESG標準,還應學習如何提供SCM技術支援,共同開發環保技術,並達到改善影響社會和環境的能力。
企業積極實踐ESG原則成為綠色供應鏈 ...
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4. 非法務人員的中小企業契約輕鬆學- (113年05月課程 (5/10))
- [台北]
- [2024/05/10]
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[$3,500]
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協助中小企業業主與從業人員以最精省的成本瞭解簽約的重點,有效創造價值,降低風險。
契約如果能寫清楚,就可以省掉很多麻煩!
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5. 提升跨部溝通與異議協調運用實務班 (113年05月(05/10))
- [台北]
- [2024/05/10]
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[$3,200]
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在企業或部門的組織運作中,有效發揮一群人所建立的『團隊』之溝通、協調與衝突處理能力的強弱是提升團隊績效的成功要件;因此,藉由此課程能強化現代工作者:
1.瞭解溝通的內涵與溝通的模式。
2.了解跨部門溝通的目的、箇中含義與雙向溝通 ...
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6. 新進專業法務人員基礎訓練實務班 (113年5月14日(週二)上午9:30-下午4:30,共計6小時)
- [台北]
- [2024/05/14]
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[$3,200]
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法律學校沒有這類課程,資深的法務不講,法務主管不教的專業法務培訓課程。針對企業新進專業法務人員的訓練課程,從基礎的組織認識到契約的審查階段,介紹企業法務人員應備的基礎契約能力。不論你是否是法律系背景畢業的新鮮人,要成為專業的法務人員,從本課 ...
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7. 部屬抱怨處理和主管言詞訓練 (113年05月課程 (5/15))
- [台北]
- [2024/05/15]
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[$3,500]
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成功的主管,除了具備專業能力把事情做對外,更要透過冰山模型了解部屬的深層想法與感受。但往往迫在眉梢的工作壓力,會讓主管輕忽部屬抱怨的屬性:負面或積極的建議,進而錯失建設性的改進。
本課程協助主管,面對部屬的負面抱怨時先認知彼此情 ...
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8. 領導團隊之部屬培育與工作教導 (113年5月(5/16))
- [台北]
- [2024/05/16]
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[$3,500]
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如何有效培育部屬教導作業要領及執行方法,是身為帶人主管非常重的任務,有效指導培育部屬可以免除新手部屬對工作無所適從的情況,建立部屬對主管的信任度,也是部屬願意續任的重要因素;課程採用教練引導式學習,利用教練式「教」與「練」的技巧快速讓部屬或 ...
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9. 越南台商應認識的營運法律實務 - (113年05月課程 (5/20))
- [台北]
- [2024/05/20]
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[$3,500]
[講師介紹]
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越南台商應認識的營運法律實務 - |
講師:陳彥文 |
經歷
1.越峰電子(昆山)有限公司行政處長/業務處長
2.海泰超導科技(天津)有限公司管理部經理/董事會主秘 ... |
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越南為吸引外資,打造較友善的投資環境,近年修改了『投資法』、『企業法』、『勞動法』及『公私經營法』等法律,也對個人所得稅、企業所得稅及進出口關務法規政策有所調整。為使越南台商能認識相關營運法律風險及保障自身權益,本課程擬順此發展,較全面地從 ...
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10. 員工心理安全感與高績效工作建立實務 (113年05月課程 (5/22))
- [台北]
- [2024/05/22]
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[$3,800]
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前言:常見公司開會時候, 員工不表示意見, 會後一大堆抱怨; 新人初入公司.不熟悉工作, 才被主管或資深同仁罵那麼笨, 越罵越錯, 充滿恐懼不安,容易離職, 跨部門問題不願說實話; 想說出建議時,怕破壞和諧並惹人厭,造成公司隱藏未爆地雷,K ...
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